本周末英国政府将要宣布的放松限制的新措施。不过唐宁街强调，“不会是一下取消所有限制”。外交大臣拉布（Dominic Raab）则表示，由于冠状病毒的影响，人们将不得不习惯这种“保持社交距离”的方式成为一段时间内保持不变的“常态”。

这种“新常态”可能是什么样子？让我们来汇总一下近来社会各界的预测。

商店和非必需行业

政府多次强调：要摆脱目前的限制，就必须继续实行社会疏远措施。

外交大臣拉布建议，自3月中旬以来停业的企业和工厂可能需要改变工作方式，采取必要的社会疏导措施，象超市和其他仍在营业的工作场所一样，确保员工和顾客保持2米的距离。

这包括像超市和DIY店外的2米排队、进出单行、使用个人防护用品以及在柜台上设置塑胶屏风，以确保员工和顾客之间没有实际接触。

办公室要改变楼层布局或限制员工在办公室内工作，以确保遵守2米的规定，并提供大量的手部消毒剂和清洁用品。

可以在家工作的员工可能会被要求在未来几个月内继续在家办公。

服装店可能会以类似的方式重新开张，店内的厕所和更衣会考虑关闭和限制进入。

其他措施包括单独的出入口、不鼓励现金支付、加强清洁和卫生等。

类似的社会疏远措施也将适用于户外的零售商，如花园中心。

餐厅、咖啡馆和酒吧

酒馆、咖啡馆和餐厅内部要重新布局，能保证顾客和员工遵守“2米社交距离”规则，这样才可以开业。

学校

苏格兰政府上个月提出了逐步解封的计划。计划中建议分阶段重新开放学校，但会对班级规模进行限制。

“班级可能必须重新设计，以保证社会疏远。也许不是所有的孩子都可以同时回到学校”苏格兰第一部长Nicola Sturgeon说。

“我们必须把班级分成两个，其中一半的孩子在一个星期上课，另一半的孩子在另一个星期上课。或者一半在上午上课，另一半在下午上课”

外相拉布认为，如果不采取进一步的措施来阻止病毒的传播，学校的重新开放是“不可想像的”。

与亲戚见面

在政府的每日疫情通报会上，一位非记者问到，当封锁令放松后，是否可以让家人拥抱自己。

英国首席医疗官克里斯-惠特蒂教授表示，老年人和易受感染的人可能还得要继续隔离病毒。何时家庭可以团聚，还将取决这位家里的老人的健康状况。他说：“如果老人体弱有病，是属于易感染的人群，那么就要非常谨慎。”

理发和美容店

瑞士和丹麦等一些国家已经允许美容美发店和纹身店恢复营业，但要采取一切可能的预防措施，如戴口罩和手套、商家还必须在其店铺内为每个顾客提供至少10平方米的面积；顾客在外面排队，并定期清洁设备和表面。

在靠近顾客两米内的理发师和按摩师要戴口罩和透明塑胶面罩，并在服务每位顾客前后洗手或消毒。

英国的美容院在疫情发生初期，就已经有了类似的措施，提供了手部消毒剂，使用一次性的手巾，将杂志从等候区移走。所有的毛巾、造型台、美发工具、椅子、理发台、门把手和扶手都要在每次使用后彻底清洁。

牙医、眼镜店、兽医和全科医生诊所

疫情发生时就开始改变经营方式的眼镜店、兽医、牙科中心和全科医生诊所还要继续采取类似的社交距离和卫生措施。

兽医诊所目前实行了封闭式的措施，确保动物可以在没有接触的情况下安全交接。

Vision Express、Boots和Specsavers等连锁店目前只提供基本的眼科护理。紧急牙科中心（UDCs）也已设立，大多数全科医生现在通过电话或视频咨询与问诊。

疫情爆发期间使用的远端医疗服务技术，会在限制解除后继续使用。

建筑业

一些公司和房屋建筑商已经开始重新开放工地，或已宣布在5月恢复运营。

建筑业领导委员会的新指导意见指出，如果要求工人在两米之内工作，他们应 “并排工作，而不是面对面”。如果无法做到这一点，工人应尽可能将时间控制在15分钟或更短。

法院

司法部长罗伯特-巴克兰(Robert Buckland)提出了法院如何采用社会疏远措施。

他说：“我们将不得不使用两个法庭，这样陪审员可以退到一个安全的空间，相互间有足够的距离，同时也可以与法庭隔开。”

民航

易捷航空（Easy Jet）目前飞机全部停飞，这家公司表示，恢复运营后，飞机上的中间座位会空着，以保持社交的距离的要求。

国际旅行

外相拉布表示，有关部门还在研究在港口和机场实施检查的可能性，查出抵达英国的旅客中需要隔离的人。这将适用于外国游客和英国公民。

这可能会成为政府 “测试、跟踪和追踪”政策的一部分，以隔离新病例，进一步遏制其传播。

希思罗机场还将采用旅客体温监测技术。

运输业

公共交通仍照常运行，但人们交通习惯可能已经发生了巨大变化。尤其是开车的人可能已经意识到，开车出行费用不菲，要转向公共交通或骑自行车。

首相已承诺 “大计划”帮助人们通过大众交通以外的其他方式上班。他鼓励更多的人骑自行车上班。

首相还鼓励英国人在公共交通上戴口罩。他认为戴口罩是“有用的”，至少可以 “让人们放心去上班”。

体育

足球比赛可能会继续举行，但没有现场观众。英超联赛本周正在举行进一步的会谈，他们希望能在6月份重启赛事。预计所有20家俱乐部都将参加这周五的电话会议。

垃圾回收中心

全国各地的回收中心开始重新开放。一些地方政府注意到在封锁期间，乱扔垃圾的情况有所增加。Merseyside Recycling and Waste Authority（MRWA）在其网站上表示，其回收中心将于5月开放，并制定了严格的指导方针。回收中心只允许汽车入，排队时间将大大增加。每辆车只允许一个人，工作人员不会协助卸货。如果扔垃圾的家庭中有感染病毒的人，其垃圾应至少放置72小时后再进行处理，个人垃圾应装双层垃圾袋。

英国政府已经从5月初开始为参加了“工作保留项目”（Job Retention Scheme）的雇主提供雇员薪水补贴。本文将为各位华人业主详细介绍如何参加这个项目、获取补贴。

英国政府的“工作保留项目”门户网站已经从4月20日起开通了，网址是https://www.gov.uk/guidance/claim-for-wages-through-the-coronavirus-job-retention-scheme。雇主可以通过这个网站自己申请，也可以找会计师帮助申请。

参加了这个项目，雇主可以从政府手中领取公司里被临时解雇的雇员（furloughed employee）八成的薪水。被临时解雇的意思就是雇员虽然还在公司的工资单上，但是已经不再积极地从事各种工作了。

这个项目的目的是帮助尽可能多的雇员保住现有的工作，所以雇主可以从政府那里得到相当于雇员薪水八成的政府补贴。

每个雇员最多可以每月得到2,500镑。雇主可以自行决定是否补足其余两成的薪水。

英国政府表示，雇主领取的补贴可以回溯到今年3月1日，项目会持续10月。

此外，雇主平时支付给政府的雇员的国民保险以及养老金缴费都会由政府支付，按照雇员被临时解雇期间的薪水应支付的金额计算。

哪些雇员有资格领取

今年3月19日之前，在公司的PAYE工资单上的雇员都有资格获得这个补贴。这个日期之后开始工作的人，不能被临时解雇。

任何类型合同的雇员都可以申请这个补贴，包括零小时灵活工作时间的雇员、固定工作时间的雇员和临时工。

即使是在雇主家中工作的保姆和园丁，如果是通过PAYE系统支付薪水，也可以领取补贴。

但是，雇主需要注意的是，把雇员的身份变成临时解雇，需要获得雇员的同意，而且这种协议需要有书面记录，也可以通过电子邮件或者信件的形式确认。

自己开公司的人

一些人为了少缴税的目的而创办了有限公司，把自己任命为公司的主管，平时只领取少量的薪水，年终得到大笔分红。如果他们想领取这些补贴，也可以把自己当作公司的雇员，但是补贴将只包括他们平时薪水的80%。

此外，如果主管把自己当作雇员领取了这笔补贴，他们将处于临时解雇状态。这意味着他们只能履行公司主管的一些法定的职责，比如向公司登记局（Company House）递交材料等。其它的工作，即使是维护公司的社交媒体网页或者回答顾客的提问，也是不可以的。

被临时解雇的雇员是不可以继续工作的，但是雇员可以以志愿者的身份为公司免费工作或者参加培训。

如果工作合同中没有特别的说明，那么雇员在被临时解雇期间可以在其它地方工作，但是不可以为跟现有雇主有关的生意工作。

此外，临时解雇也是有时间限制的，最短不少于三周，最长不超过四个月。但是雇主可以多次将雇员临时解雇，条件是每次解雇的时间至少是三个星期。

能领到多少补贴

雇主可以从政府得到的薪水补贴包括雇员平时的薪水、已经加班的加班费、计件工作的薪水、必须支付的佣金等，但是这些将只是雇员被临时解雇期间的薪水，所以计算薪水的时候需要从雇员同意被临时解雇那天开始。

参加了这个项目的雇主仍需要像平时一样通过PAYE系统向雇员发薪水，所以雇员领到手的薪水仍需要支付个人收入所得税和国民保险，金额会根据雇员实际得到的薪水计算。

为了让雇主们更加清楚地了解应该申请多少补贴，英国政府的网站上提供了一个计算器，网址是https://www.gov.uk/guidance/work-out-80-of-your-employees-wages-to-claim-through-the-coronavirus-job-retention-scheme#calc。

使用这个计算器的时候，雇主需要提供申请补贴时段的开始和结束日期（比如，下次开薪水的日期前的最后一天）、雇员领取薪水的日期、雇员正常的薪水、临时解雇开始的日期、雇员国民保险类别字母等。

通常情况下，政府提供的补贴是按自然月发放，也就是一个月的1日至30日或者31日。

如果雇员每个月的薪水是固定的，雇员在3月23日同意被临时解雇，那么雇主计算3月份的补贴的方法是，把雇员平时的薪水除以31天（3月份有31天），计算出每天的薪水，再乘以9天（3月23日至31日，也就是被暂时解雇的天数），再乘以80%，就是雇主可以申请的这名雇员3月份的薪水补贴了。

如果雇员平时的薪水不固定，雇主有两种方法可以计算申请补贴的数量：根据雇员上一个财政年度同一段时间的收入；计算出上一个财政年度平均每个月的薪水，再乘以80%。雇主可以选择两个数字中比较高的一个提出申请。

如果是一整个月都需要领取补贴就相对简单了，只需要计算出平时一个月薪水的80%就可以了。

如果雇员可以领到的薪水平均每个小时低于英国的生活薪水（National Living Wage），还可以考虑申请政府的福利。

被临时解雇期间有什么权利

被临时解雇的雇员仍然享有跟没有被临时解雇的雇员一样的权利，前提是工作满两年。

雇员仍可以休产假、陪产假，而且薪水要按照平时的薪水计算，而不是临时解雇薪水。

如果雇员因为疫情而无法休带薪假，政府规定他们可以在未来两年里把这些假期补上。

但是，被临时解雇的雇员不意味着将来一定能够保住这份工作，雇主仍可以将他们裁员。

为了帮助自雇者度过疫情期间的难关，英国政府也为他们提供了补贴，而且可以从5月中旬开始领取。

5月4日开始，英国的税务与海关署（HMRC）开始联络有可能有资格通过“自雇者收入补贴项目”（Self-Employment Income Support Scheme，SEISS）领取补贴的人，包括发送电子邮件或者邮寄信件。

有资格领取这笔补贴的自雇者可以得到相当于上一个财政年度三个月利润80%的补贴，最多不超过7,500镑，一次性付清。

HMRC开通了一个网站，供自雇者查询自己是否有资格得到补贴，网址是https://www.tax.service.gov.uk/self-employment-support/enter-unique-taxpayer-reference。

查询的时候需要提供自雇者的“唯一纳税人参考号码”（Unique Taxpayer Reference）以及国民保险号码。

检查结果如果显示，自雇者有资格领取这笔补贴，网站上就会告诉自雇者从哪天开始可以递交领取补贴的申请。

领取补贴的网站从5月13日开通，比原定计划提前了一段时间，因为英国有几百万自雇者，他们中大部分人的生意都受到了疫情的影响。

HMRC表示，处理这部分申请比较简单，因为他们只需要根据自雇者在上一个财政年度的纳税纪录计算一下就可以了。

补贴将从5月25日起开始发放，或者是申请者递交申请之后的六个工作日内。

谁有资格领取

有资格领取补贴的人需要在上一个财政年度，即 2019年4月至2020年3月经营自己的生意，并且计划继续经营下去。

因为这笔补贴是发给自雇者的，所以申请补贴的人的收入至少有一半是来自自己经营的生意。

自雇者的年利润不可以超过五万镑。因为超过这个收入的人属于高收入者，而这笔补贴是帮助低收入的自雇者的。

自雇者还需要在今年4月23日之前递交了2018至2019财政年度的自我评估纳税表（Self Assessment Tax Return）。

自雇者如果没有资格领取这笔补贴，英国政府还有其它的福利帮助自雇者，比如可以让他们推迟缴纳个人收入所得税、给他们提供房租补贴、暂停偿还房屋贷款、领取统一福利（Universal Credit）等。

2月初，英国警方逮捕了40余名电信诈骗犯，据信这些人的诈骗手段是冒充银行或者其它大公司，欺骗受害者把银行卡交给快递员。警方表示，有超过3,000人是这种欺诈的受害者，大部分都是老人。

…

欧盟新车安全评鉴协会（Euro NCAP）近日评选出了2019年同类汽车里最安全和最不安全的几款车。电动汽车Tesla和宝马3系列被评为最安全的车。

…